产品简介：
麻辣小面加盟项目投资小，利润大，经营模式多样（可开专卖店、流动 小吃车、摊位等），无论是城市商场、超市、闹市、娱乐场所、大街小巷、车 站码头、学校公园、工厂、还是乡镇集市到处都是生财的地方，开到哪里哪里 火。
麻辣小面做法，因奇特的香味招来食客不需作广告，摆摊只需普通的灶具，每天至少可赚 几百元；开一间10平方米的外卖店，日利至少1000元以上。
麻辣麻辣小面加盟在传统工艺的基础上，结合国际*的现代食品加工设备，面条富有弹性，劲道顺滑，口感*，选用优质调料产区的辣椒、花椒等高品质调料。麻辣麻辣小面加盟唯有创业才能实现自我，而恰恰就是这个样子，只有在创业的过程中才能领悟人生，才能在创业中获得回报。创业是我们的方向和目标，现在机会就在你的面前，抓住机会实现你的梦想。
对代理商要求
无
可提供支持
技术包教包会，免费升级。
公司简介
沈阳好日子餐饮管理有限公司 始创于2005年，是一家集餐饮设备生产、食品研究与技术开发、餐饮项目连锁加盟、餐饮咨询与策划服务为一体的综合性餐饮发展企业。公司以倡导“传统与时尚，美味与健康”的饮食新文化为己任，秉承“诚信、创新、专业、务实”的经营理念，专心致力于饮食文化的传播与推广。主要致力于餐饮项目投资与开发、食品营养科学研究、中国传统食品技术开发、营销推广等领域。经过多年不懈的努力，已成为最具权威餐饮连锁加盟发展企业。
目前拥有全国品种最全、最具特色、产品口味丰富、适合各地的特色小吃项目。主要经营多功能小吃车、水晶烧烤车、无烟烧烤车、麻辣烫小吃车、烧烤小吃车、小吃车加盟、烧烤技术培训。即可固定开店，也可流动经营，最低投资几千元就可实现创业做老板的梦想，是小本创业投资者的首选项目。2007年7月一经推出就受到了广大中小投资者的热烈欢迎，来考察学习的加盟商络绎不绝，所到之处都出现排队购买的火爆场面。公司70％的加盟商月收入在3000-6000元左右，20％的加盟商月收入达到8000元收上，加盟商的成功率在90％以上，这简直就是餐饮界的奇迹。
我公司始终视质量为生命，以诚信立足社会，靠品质和服务创立品牌，以超前的经营理念和不骄不躁、踏实稳健的作风，本着互利互惠，诚信双赢的原则和各地有识之士共同努力。我们热诚期待与有识之士及合作伙伴携手共进、共创辉煌。
绝美味小吃传承中国小吃文化。通过几年的努力，已经在全国生根发芽，成就了几百家连锁加盟店。绝美味一直秉承“品质、服务、清洁、价值”的经营理念和“休闲快乐、健康美味”的顾客、员工双满意企业宗旨，并凭借个性的定位和独特的口感迎取了广大食客的口碑。
公司经营理念
QSCV:品质、服务、清洁、价值
*品质：提供高品质、美味和营养均衡的食品
*服务：快捷、友善、可靠的服务
*清洁：提供干净、舒适、愉快的工作环境
*价值：物有所值，让顾客有更多的选择和更多的欢笑
公司加盟理念
*建设有强大支持、服务及控制功能的特评总部
*发展适应市场和清费者需求的加盟店
*建立一个稳定的，可持续发展的特许经营系统
我们的原则
*踏踏实实做人，问心无愧做事
我们的目标
*建立一个致力于卓越的餐饮连锁公司
*维持一项对于创新及不断成长的承诺，努力不懈永远是占领市场的法宝
*提供一致性的优良的服务、便利、多样性及价值
*建立一个与员工、加盟商及商业伙伴们合作无间且动力十足的企业体
*参与社会公益活动，回报社会
本公司生产的多功能小吃车、水晶烧烤车、无烟烧烤车、麻辣烫小吃车、烧烤小吃车全车车体为不锈钢结构，精工制作，组合性强，美观实用，质量上乘！出厂的小吃车全部经过质检合格，客户可放心使用。敬请广大客户来厂实地考察对比！同时本中心汇集了国内知名烹饪、餐饮管理、营销策划专家数名，并高薪聘请了多名烹饪大师做技术指导，具备从事连锁加盟现代理念的领先思路，对时尚风味烧烤车的研发和推广形成了一整套完善的运作模式。在经营模式上全面构筑加盟连锁统一的特色多功能美食车，统一的工作制服，统一的技术培训，统一的运作模式，为加盟商提供全方位的服务。全免费的技术培训，让您无后顾之忧！
企业文化
我们尊重每个人
相信每一个员工都能够并且愿意发挥其最大潜力来贡献公司；
激发和帮助员工去实现更高的期望标准和具有挑战性的目标；
重视个人的差别；
允许员工犯善意的错误。
公司与个人的利益息息相关
相信为公司业务做正确的事，将为公司和个人带来共同的成功；
对共同成功的追求将我们结合在一起；
鼓励鼓励所有人的创新精神；
营造一个集体奋斗的平台，以期出现人才倍出的局面。
我们的工作与公司策略相结合
明确并有共识的按目标和策略来操作业务，把小我溶入大我;
只做也只要求做能对业务增加附加值的工作;
在任何的情况下都要简化和标准化化现有的工作，提高工作效率。
创新是我们成功的基础
极为重视重大的、全新的食品机械领域的创新;
挑战陈规、开拓新的工作方法,从而在市场上赢得更大的成功。
我们重视个人专长
相信不断发展自我且发展他人是每一个员工的责任;
鼓励并且期望员工有出色的专业知识和精湛的工作技能。
我们力求做到最好
力求在公司所有的策略重点上都做到最好;
对照内部和外部最高的标竿来认真衡量我们的工作表现;
善于从过去成功和失败中吸取教训。
相互依存是一种生活方式
各个部门和同事之间相互信任紧密合作；
对于运用他人的建议而取得的成就感到自豪;
与所有为实现我们宗旨而做出贡献的各方建立紧密的联系，包括我们的客户、供应商和政府职能部门。
